Как действовать, если трудовая книжка осталась у предыдущего работодателя в зоне АТО?
Переселенец, который намерен трудоустроиться по месту своего нового, фактического, жительства, но не имеет на руках оригинала трудовой книжки, может воспользоваться нормой п. 5.6 Инструкции о трудовых книжках. Согласно ей дубликат трудовой книжки может быть выдан по новому месту работы в связи с отсутствием доступа к трудовой книжке работника вследствие чрезвычайной ситуации, предусмотренной КГЗ, или проведения АТО на территории, где трудился работник.
Дубликат выдает новый работодатель на основании заявления работника и полученной им в письменном виде информации Антитеррористического центра при СБУ о проведении АТО на территории, где трудился работник. А вот при восстановлении доступа к трудовой книжке записи из дубликата о периодах работы переносят в нее.
Справка АТЦ при СБУ тем более важна, поскольку Кабмин сначала утвердил перечень населенных пунктов, где проводят АТО (см. распоряжение от 30.10.14 г. № 1053-р), а потом оперативно приостановил его действие (см. распоряжение от 05.11.14 г. № 1079-р). То есть сейчас подтверждение того, что в определенный промежуток времени в конкретном населенном пункте происходила АТО, носит не общий, на уровне нормативного акта, характер, а индивидуальный — путем получения вышеупомянутой справки. Как подсказывает письмо Минсоцполитики Украины от 12.01.15 г. № 103/0/14-15/06, для получения последней нужно подать в СБУ запрос на получение в письменном виде информации (в произвольной форме) о проведении АТО на территории, где работал заявитель.
В свою очередь, письмо Штаба АТЦ при СБУ от 16.12.14 г. № 33/8428 гласит: ответ на такое заявление предоставят официальным письмом Штаба по результату рассмотрения обращения гражданина. При этом уточнили: обращения граждан относительно предоставления информации о проведении АТО на определенной территории будут рассматривать согласно требованиям Закона об обращении граждан и Инструкции № 44.
Часть 1 ст. 20 указанного Закона говорит: обращения рассматривают и решают в срок не более одного месяца со дня их поступления, а не требующие дополнительного изучения — безотлагательно, но не позднее 15 календарных дней со дня их получения. По нашему мнению, предоставление информации о проведении АТО относится ко второму случаю, посему, будем надеяться, с ответами не станут тянуть.
В свою очередь, п. 1.3 Инструкции № 44 устанавливает следующие требования к обращениям граждан, которые подают в СБУ:
указание ФИО, места жительства гражданина;
изложение сути поднятого вопроса;
подписание заявителем с указанием даты.
Несоблюдение этих простых параметров приведет к возврату обращения заявителю без рассмотрения.
Переселенец, который намерен трудоустроиться по месту своего нового, фактического, жительства, но не имеет на руках оригинала трудовой книжки, может воспользоваться нормой п. 5.6 Инструкции о трудовых книжках. Согласно ей дубликат трудовой книжки может быть выдан по новому месту работы в связи с отсутствием доступа к трудовой книжке работника вследствие чрезвычайной ситуации, предусмотренной КГЗ, или проведения АТО на территории, где трудился работник.
Дубликат выдает новый работодатель на основании заявления работника и полученной им в письменном виде информации Антитеррористического центра при СБУ о проведении АТО на территории, где трудился работник. А вот при восстановлении доступа к трудовой книжке записи из дубликата о периодах работы переносят в нее.
Справка АТЦ при СБУ тем более важна, поскольку Кабмин сначала утвердил перечень населенных пунктов, где проводят АТО (см. распоряжение от 30.10.14 г. № 1053-р), а потом оперативно приостановил его действие (см. распоряжение от 05.11.14 г. № 1079-р). То есть сейчас подтверждение того, что в определенный промежуток времени в конкретном населенном пункте происходила АТО, носит не общий, на уровне нормативного акта, характер, а индивидуальный — путем получения вышеупомянутой справки. Как подсказывает письмо Минсоцполитики Украины от 12.01.15 г. № 103/0/14-15/06, для получения последней нужно подать в СБУ запрос на получение в письменном виде информации (в произвольной форме) о проведении АТО на территории, где работал заявитель.
В свою очередь, письмо Штаба АТЦ при СБУ от 16.12.14 г. № 33/8428 гласит: ответ на такое заявление предоставят официальным письмом Штаба по результату рассмотрения обращения гражданина. При этом уточнили: обращения граждан относительно предоставления информации о проведении АТО на определенной территории будут рассматривать согласно требованиям Закона об обращении граждан и Инструкции № 44.
Часть 1 ст. 20 указанного Закона говорит: обращения рассматривают и решают в срок не более одного месяца со дня их поступления, а не требующие дополнительного изучения — безотлагательно, но не позднее 15 календарных дней со дня их получения. По нашему мнению, предоставление информации о проведении АТО относится ко второму случаю, посему, будем надеяться, с ответами не станут тянуть.
В свою очередь, п. 1.3 Инструкции № 44 устанавливает следующие требования к обращениям граждан, которые подают в СБУ:
указание ФИО, места жительства гражданина;
изложение сути поднятого вопроса;
подписание заявителем с указанием даты.
Несоблюдение этих простых параметров приведет к возврату обращения заявителю без рассмотрения.
Комментариев нет:
Отправить комментарий